Nepřehlédněte

Novinky

23.červenec 2024
Prázdninové zážitky
28.červen 2024
Krásné prázdniny
17.červen 2024
Výroční zpráva 2023
13.červen 2024
Ozvěny chudoby
27.březen 2024
Krásné Velikonoce
25.květen 2021
Výroční zpráva 2020
27.říjen 2020
Jsme tu pro Vás
23.červen 2020
Výroční zpráva 2019
20.červen 2019
Workshopy - Outcomes Star
23.květen 2017
Výroční zpráva 2016
6.červen 2016
Výroční zpráva 2015

STŘEP – České centrum pro sanaci rodiny, z.ú.

poskytuje sociální služby a realizuje programy na podporu rodin s dětmi ohroženými různou mírou zanedbávání péče v důsledku obtížné

psychosociálně-ekonomické situace

 

hledá pro své středisko v Praze

sociální pracovnici/ka

 

Tým sociálních pracovnic pracuje s dětmi a jejich rodinami převážně v terénu. Při práci se zaměřují především na práci s rodiči, aby byli schopni reagovat na potřeby svých dětí, starat se o ně a chránit je. Dále pracují např. na stabilizaci situace rodiny, na jejím dobrém kontaktu s institucemi.

Požadujeme: VOŠ/VŠ v oboru sociální práce, sociální nebo speciální pedagogika, min. 1 rok odborné praxe v práci s rodinami ohroženými sociálním vyloučením, znalost problematiky sociálních služeb a SPO, schopnost práce v týmu, spolehlivost, samostatnost, kreativita,  ochota k dalšímu vzdělávání, čistý RT, odborné kursy jsou výhodou.

Náplň práce: terénní a ambulantní sociální/sociálně pedagogická práce, poskytování sociálních služeb, činnosti SPOD, vedení spisové dokumentace o rodinách, síťování služeb a multidisciplinární spolupráce, práce na metodických a rozvojových projektech, účast na supervizi a intervizi.

Nabízíme: zaškolení, práci v dynamickém kolektivu, možnost profesního růstu, zajímavou a tvůrčí práci.

Své životopisy můžete zasílat do  22.3.2016  na strep.prace@centrum.cz.

K ústnímu pohovoru budou pozváni/y pouze vybraní/é uchazeči/ky. Oznámení o negativním výsledku zasíláme pouze na vyžádání a elektronicky. STŘEP si vyhrazuje právo prodloužit výběrové řízení, případně neobsadit pracovní pozici, pokud uchazeči/ky nenaplní očekávání organizace.

Zaslané materiály se uchazečům/kám nevracejí.

Pracovní úvazek: 1,0 HPP na dobu určitou do 30.11.2017 s eventuální možností prodloužení – jedná se o zástup za mateřskou dovolenou.

Nástup: od 1.5.2016, příp. dle dohody.

 

 

 

 

 

 

 

 


Návrat